На последната сесия съветниците се запознаха и приеха Програмата за управление на община Септември през периода 2011-2015 година. Тя съдържа 79 страници и е основният документ, определящ стратегическите цели и приоритетите за тяхното постигане, като естествено продължение на Стратегията за развитие на община Септември 2007-2013 година. В нея са заложении приоритетите от предизборната платформа на кмета, източник на очаквания и доверие от страна на избирателите.
През периода на управление 2011-2015 година администрацията ще работи за:
ОСНОВНА ЦЕЛ: Превръщането на община Септември в предпочитано и любимо място за живеене, за да останат децата ни тук, в родния край и продължат традициите.
ПРИОРИТЕТИ:
1.Европейско здравеопазване, гарантиращо достъп на всеки до качествено и навременно лечение, пълна информираност на хората за здравните им права и възможности за лечение.
2.Развитие на здравната мрежа-съдействие за разкриване на училищни здравни кабинети и осигуряване на медицински персонал към училища, социални и детски заведения.
3.Привличане на инвестиции-реализиране на проекти по европейски програми за обновяване и развитие на община Септември-разкриване на нови работни места.
4.Изграждане на модерно тържище с хладилна база за реализация на земеделската продукция.
5.Разумна социална политика-подпомагане на хора в неравностойно социално положение, изграждане на дневни центрове за нуждаещите се.
6.Съвременна инфрастуктура-асфалтиране на улици, ремонтиране на ВиК мрежи.
7.Осигуряване на редовен общински транспорт.
8.Създаване на нови и модернизиране на съществуващите общински обекти.
9.Реконструкция и пълно обновяване на гробищните паркове.
10.Създаване на обществен фонд за подпомагане на културните институции.
11.Защита и развитие на общинската собственост, на общинските предприятия и услуги.
12.Лична сигурност и обществен ред. Права, свободи, задължения. Недискриминация.
13.Чрез възстановяване и поддържане на богатството от множество уникални културно-исторически паметници да се превърне общината в център за туризъм.
14.Повишаване нивото на образованието сред подрастващите, привличането им в дейността на Младежкия дом.
15.Оптимизиране дейността на общинската администрация.
16.Разработване на програма и реализация на мерки за енергийна ефективност в обекти с общественно значение.
Посочените приоритети ще бъдат реализирани с изпълнението на дейности, които са посочени в таблицата по-долу.
Без да се променя тяхното съдържание за по-голяма прегледност ще бъдат редуцирани по следния начин:
ПРИОРИТЕТ ПЪРВИ: Европейско здравеопазване за всеки.
ПРИОРИТЕТ ВТОРИ: Инвестиции и развитие на общината по европейски програми.
ПРИОРИТЕТ ТРЕТИ: Социална политика за подпомагане на хора в неравностойно положение.
ПРИОРИТЕТ ЧЕТВЪРТИ: Подобряване на общественото обслужване. ПРИОРИТЕТ ПЕТИ: Модернизиране на образованието и културата.
ПРИОРИТЕТ ШЕСТИ: Защита и развитие на общинската собственост, на общинските предприятия и услуги.
Сред приоритетите е изграждане на канализационна система и пречиствателни станции във всички населени места на територията на Община Септември;
- Създаване на нови паркове и места за отдих на територията на Община Септември.
В програмата е акцентирано и на актуализация и приемане на нова Програма за „Оптимизация на училищната мрежа“, с която ще се :
-Подобри качеството на образование;
-Предоставяне на по- добри условия за учебния процес на учениците от закритите училища;
-Премахване на маломерни и слети паралелки;
-Насочване на свободните щатни бройки към средищните училища и използване в извънкласни форми на работа;
-Осигуряване на безплатен транспорт на учениците до 16г. на закритите училища към средищните училища;
-Насочване на финансови средства чрез програми и проекти за подобряване на МТБ на училища, които са утвърдени като средищни.
Почти всички училища и детски градини /с изключение на ОДЗ №1 „Приказен свят” / се нуждаят от сериозни ремонти текущи и основни, но тъй като са на делегирани бюджети, директорите на училищата сами преценяват и залагат в бюджета си средства за ремонти.
Отделено и внимание на младите хора в община Септември, които не намират мотивация за работа и живот на местна почва.
Проблем за тях са престъпността, апатията, безразличието на родителите, ниските доходи.Това предполага специално внимание и мерки за намаляване на негативните настроения и нагласи в това отношение чрез развитие на образованието, инициативи и действия, насочени към осмисляне на свободното време, изява на способности, зачитане на техните интереси и желания. Соченото може да се постигне чрез организиране на спортни и културни мероприятия, повишаване на гражданската култура, повишаване на езиковата и компютърна култура – интернет и професионална ориентация.
-Изграждане на квартални и училищни спортни площадки.
-Изграждане на съвременни общоградски спортни обекти./до жп гара/
-Създаване на условия за спортуване на младежите и гражданите
Системата за здравно обслужване на Община Септември е добре организирана и в значителна степен материално и кадрово обезпечена.
Нейната структура включва:
-„Медицински център 1”ЕООД – осъществява специализирана и извън болнична помощ с 15 специализирани кабинети. В лечебното заведение се извършват клиниколабораторни изследвания.
-Център за спешно медицинска помощ- оказва спешна помощ на заболели и пострадали лица в дома, на местопроизшествието и по време на транспортирането до евентуалната им хоспитализация. Обслужването се извършва от 3- ма лекари, 2 фелдшери, 5 мед. сестри, 5 шофьори и 1 санитар.Екипът разполага с 2 линейки.
-В стоматологичното обслужване на населението са ангажирани 15 стоматолога, упражняващи индивидуална практика в цялата община.
-Към учебните заведения има изградени и обзаведени здравни кабинети, в които работят 13 квалифицирани медицински специалисти.
Насоките за подобряване работата на медицинските специалисти са профилактиката и промоцията на здравето на учениците и децата.
-Европейско здравеопазване, гарантиращ достъп на всеки до качествено и навременно лечение;
-Развитие на здравната мрежа – съдействие за разкриване на училищни здравни кабинети и осигуряване на мед. персонал към училища, социални домове и детски заведения;
-Разумна и социална политика, помагане на хора в неравностойно положение;
- Изграждане на дневни центрове за нуждаещите се.
Програмата за развитие ще се реализира по два начина. Първият е чрез включване на дейности за осъществяване по европроекти, а вторият начин е чрез мотивирани действия на местната власт в партньорство с частния бизнес и неправителствения сектор да реализира друга значителна част от мерките и проектите със собствени средства.
Кметът на общината ръководи, организира и контролира дейността по изпълнението на Програмата за управление. Той представя годишен и заключителен доклад за изпълнението на Програмата и одобряване от Общинския съвет. Осигурява публичност и прозрачност на Програмата както и на действията по нейната реализация. В своята дейност кметът ще бъде подпомаган от цялата общинска администрация. Цялата Програма можете да изтеглите от сайта на Община Септември www.septemvri.org.
